Tipos de NIE

NIE : Número de Identificación del Extranjero

Tipos de NIE

 

El NIE (Número de Identidad de Extranjero) es un número personal, único y exclusivo que se asigna a los extranjeros en España para su identificación en todos los trámites administrativos, legales, fiscales, sociales y económicos con el Estado español. Es un número identificativo otorgado por la Dirección General de la Policía a los extranjeros.

Clasificación de tipos de NIE:

  • NIE de Estudiantes:

    • Se asigna a extranjeros que residen legalmente en España y necesitan un NIE para formalizar su situación administrativa y educativa.

  • NIE de trabajador:
    • Se asigna a extranjeros que residen legalmente en España y necesitan un NIE para trabajar por cuenta propia o por cuenta ajena.
    • Ejemplos: profesionales altamente cualificados

  • NIE para residentes:

    • Se otorga a extranjeros que necesitan realizar gestiones legales o económicas en España con la intención de residir en el país.

    • Ejemplos: comprar una propiedad, abrir una cuenta bancaria, invertir, etc.

  • NIE para no residentes:

    • Se otorga a extranjeros que necesitan realizar gestiones legales o económicas en España sin tener intención de residir en el país.

    • Ejemplos: comprar una propiedad, abrir una cuenta bancaria, invertir, etc.

Clases Particulares

Clases particulares

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  1. Matemáticas
  2. Física
  3. Tecnología
  4. Ciencias
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  6. Programación
  7. Biología
  8. Español
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Clases particulares

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Populares

Empleos en España

Requisitos - búsqueda de empleo

Trabajar legalmente bajo contrato:

  1. Documentación en vigor (NIE de estudios o NIE de trabajo o nacionalidad Europea)
  2. Formación académica (FP o grado universitario)
  3. Títulos europeos o títulos homologados en España
  4. CV actualizado
  5. Tener las habilidades y el conocimiento necesario para el trabajo que solicitas
  6. Disponer del número de la seguridad social (NIF, número de identificación fiscal)

Trabajar sin papeles “ilegalmente”:

  1. Consecuencias:
    1. No te ofrecerán un contrato de trabajo
    2. No podrás cotizar con tu nombre
    3. No podrás solicitar el paro una vez te hayan despedido (después de un año trabajando)
    4. Es posible que te exploten laboralemente “pero puedes exigir tus derechos”
  2. Requisitos:
    1. CV actualizado
    2. Tener disponibilidad y las habilidades para el trabajo solicitado
    3. Pasaporte en vigor
    4. Disponer de un NIE aunque esté caducado (opcional)